京东招聘（京东招聘客服电话）

本文目录一览：

• 1、京东招聘是什么意思啊?
• 2、京东招聘哪些专业
• 3、京东大药房招聘执业药师证的本科生吗

京东招聘是什么意思啊?

1、京东招聘是指京东公司发布招聘信息，旨在吸引优秀人才加入公司的过程。以下是关于京东招聘的详细解释：招聘目的：京东招聘的主要目的是为了满足公司的业务发展需求，补充和更新人才库。通过发布招聘信息，京东能够吸引具有专业技能和经验的人才，以提升公司的整体竞争力。

2、京东招聘是指京东公司发布招聘信息，针对需要招聘的职位或岗位，在不同的招聘平台上发布招聘公告，吸引优秀的人才加入公司。京东作为全球领先的综合型零售商，拥有丰富的人才资源，同时不断提高自身的营销策略和品牌形象，以吸引更多的人才投入到公司中来。从企业发展的角度来看，京东招聘的意义非常重大。

3、京东直招是指京东公司直接招募正式员工的招聘策略。以下是关于京东直招的详细解释：高标准的招聘要求：京东直招强调对应聘者的高标准要求。应聘者通常需要持有一定学历，掌握相关专业技能，并具备一定的工作经验。重视员工素质与能力：京东公司非常重视员工的素质与能力。

4、京东下属单位招聘是为了填补京东集团及其下属各单位在不同业务领域的岗位空缺。京东集团作为一个以供应链为基础的技术与服务企业，其业务涵盖了零售、科技、物流、健康、保险、产发、海外和工业品等多个领域。为了支持这些业务的持续发展和创新，京东下属单位需要不断招聘具有相关专业技能和经验的人才。

5、京东超市招聘主要是进行各种职位的人员招募，包括但不限于店员/营业员等岗位。京东超市招聘的具体职位和工作内容可能包括：店员/营业员：这类职位通常负责超市内商品的陈列、销售、顾客服务等工作。他们需要了解商品知识，为顾客提供购物建议，并协助顾客完成购物流程。

6、京东的员工招聘计划是一项关键的人才获取策略，旨在吸引顶尖人才以推动公司持续发展和创新。具体来说：广泛招聘各领域专家：京东广泛招聘来自技术、营销、运营等不同领域的专家，以构建一个高效协作的工作团队，为京东在电商市场的竞争中取得成功贡献力量。

京东招聘哪些专业

1、物流与供应链管理：京东以物流为核心竞争力之一，因此物流管理、供应链管理等专业的人才在京东的招聘中占据重要地位。计算机与信息工程：随着技术的发展，京东在大数据、云计算、人工智能等领域不断投入，因此计算机、信息工程、模式识别、人工智能等专业的技术人才是京东招聘的重点。

2、京东零售新锐YOUNG-储备管理（客服业务）：负责客服业务的储备管理，培养未来的客服管理人才。家政客服：提供家政服务相关的客服支持，解答客户疑问。客服主管/经理：管理客服团队，确保客服工作的顺利进行。京东快递员：负责京东物流的快递配送工作。京东跨境英文客服：提供跨境业务的英文客服支持。

3、京东与阿里确实经常招聘材料专业的研究生。对于想要加入这两家公司的材料专业研究生而言，拥有优秀的学历和出色的能力是必不可少的。京东和阿里的招聘标准较高，不仅要求应聘者具备扎实的专业知识，还要求他们具有较强的创新思维、团队合作能力和解决问题的能力。

4、专业知识：应聘者应精通京东国际电商运营流程，熟悉商品上架、促销策略、物流管理等关键环节。学历背景：通常需要本科及以上学历，主修市场营销、国际贸易或电子商务等相关专业。工作经验：具备1-3年京东国际电商运营或相关领域工作经验。

京东大药房招聘执业药师证的本科生吗

1、京东大药房招聘持有执业药师证的本科生。从岗位学历要求来看，京东大药房部分地区的执业药师岗位明确要求统招本科及以上学历。例如，青岛崂山区的执业药师岗位在招聘时，将统招本科及以上作为学历门槛，同时要求应聘者具备执业药师资格。

2、京东大药房执业药师底薪范围为7000 - 10000元/月，具体薪资根据岗位和地区有所差异，由面试定薪。不同地区和岗位的情况如下：上海、南京等地执业药师岗位底薪7000 - 10000元/月，店长兼执业药师岗位可达7 - 11k，该地区部分岗位综合薪资标注为7 - 12k·13薪；重庆地区执业药师岗位为6 - 10k·14薪。

3、京东大药房不同岗位的底薪不同，且受地区、城市消费水平、岗位要求等因素影响，具体如下：店长岗位：在南京、武汉、重庆等地，底薪范围是7000 - 10000元/月，通过面试定薪，部分岗位含13薪或14薪。